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単身赴任の時に会社が払う費用は・・。

私は今回大阪の本社より、北海道の網走に転勤になりました。かなり遠いため、家族は大阪に残し単身赴任するつもりです。そこで、会社に払ってもらう次のような費用は給与以外の経費として認められますか?
(1)引越し費用
(2)転居先マンションの敷金
(3)帰宅旅費として支給される運賃相当額

(1)については福利厚生費として認められます。

(2)についは個人的費用ですので、給与として取り扱われます。

(3)については、職務出張のついでに自宅に立ち寄る程度といった場合は給与として扱われることはありませんが、職務出張に付随しない単なる帰宅旅費や、帰宅日の期間が「職務出張に付随するもの」の範囲を超えているものについては、給与として取り扱われると思われます。

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